Специалист по охране труда

13393796   ·   11 июля 2025, 13:18   ·   1 просмотр

Вакансия ЦЗН

ООО "ПОРИТЕП НН"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Богородск   –   на карте

Заработная плата

77 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

1. Осуществляет разработку, согласование и актуализацию проектов локальных нормативных актов; 2. Проводит вводный инструктаж по охране труда, координирует проведение инструктажей по охране труда на рабочем месте; 3. Осуществляет организацию обучения работников безопасным методам и приемам выполнения работ; 4. Осуществляет организацию проведения обязательных медицинских осмотров (освидетельствований), обязательных психиатрических освидетельствований работников организации; 5. Контролирует обеспечение работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также их хранения, оценки состояния и исправности; 6. Организует работу комиссии по проведению специальной оценки условий труда, информирует работников об условиях труда на их рабочих местах, уровнях профессиональных рисков, а также о предоставляемых им гарантиях, полагающихся компенсациях.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Работа на территории Работодателя (производственное предприятие). График работы 5/2. Официальное трудоустройство, все социальные гарантии, своевременная "белая" заработная плата. Доставка служебным транспортом из г. Богородска.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1135263005943/54293f38-567f-11f0-a6b9-e7d0d2cf29b1


Помощник оператора сортировки и упаковки

58 000 – 60 000 руб.

Богородск

Уборщик служебных помещений

22 440 руб.

Богородск

Электрогазосварщик

55 548 руб.

Богородск

Слесарь по ремонту тепловых сетей

47 394 руб.

Богородск

Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике

41 489 руб.

Богородск

Дворник

22 440 руб.

Богородск

Специалист отделения банка

от 61 700 руб.

Богородск

Учитель

30 000 руб.

Богородск

Учитель-логопед

30 000 руб.

Богородск

Тьютор

22 440 руб.

Богородск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!